为了下次更好访问本公文网！你可以收藏本网站，或设为首页!

附发函字[2007]4号

**镇创建“五个好”党委
考核内容及打分标准

一、认真开展两个长效机制“双落实、双服务”活动，不断提高农村党支部的领导水平和管理能力(10分)
l、认真贯彻落实省委、省政府关于进一步加强农村基层党组织建设和加强农村社会管理和公共服务的“11+2”长效机制文件，以及市委《关于大力开展两个长效机制“双落实、双服务”活动，全面提高农村基层党组织领导水平和管理能力的意见》，有安排、有部署、有措施。（2分)
2、党支部职责和任务明确，并能紧紧围绕建设社会主义新农村的实际，在进一步强化社会建设、管理和服务功能方面，切实发挥农村党支部的作用。(2分)
3、认真研究解决影响本村改革发展和稳定的主要问题以及农民群众最关心的实际问题，群众满意率在80%以上。（2分）
4、高度重视本村社会管理工作。配合职能部门监督和协助驻镇站所，认真开展对无证无照经营、非法用工行为的查处，加强流动人口管理等工作。(2分)
5、健全完善重大信息报告和应急处置制度。健全信息网络，畅通信息渠道，对在本村发生的重大事项，在按规定及时报告镇政府和有关部门的同时，迅速开展先期处置和应急指挥工作。做好事件动态信息收集、整理工作，在规定时间内上报镇政府和有关部门。(2分)
二、以贯彻落实“五项制度”为重点，深入开展“三级联创”活动，为建设社会主义新农村提供强有力的组织保证(40分）
6、认真贯彻落实市委在加强农村基层组织建设上提出的“五项制度”及市委组织部制定的实施细则，并能结合本支部实际制定有关实施意见，狠抓落实。(2分)
7、围绕建设社会主义新农村制定深化《“三级联创”、加强农村党支部组织建设的总体规划和年度计划，对本支部的创建活动有切实可行的管理制度和考核评价办法。（2分)
8、建立健全党建工作目标责任制，农村党支部近3年来每年都签有党建工作目标责任状。(2分)
9、党支部书记能够切实履行抓党建“直接责任人”的职责，围绕推进党组织建设和新农村建设，近3年来每年至少召开2次党员大会，研究本支部组织建设方面情况，及时解决党建工作中出现的热点、难点问题。(2分)
10、支部和村委班子团结一致，议事规则和决策程序执行规范，健全并落实了半年一次的民主生活会和一年一次的民主评议党员干部制度。(2分)
11、积极拓宽村干部的选任渠道，注重从本村致富能手、复转军人、知识青年、外出务工经商人员以及乡镇企业职工、机关退休干部、乡镇分流人员中择优选聘担任村干部。(2分)
12、党支部和村委会都能够按期完成换届选举任务，提倡支部书记和村民委员会主任“一人兼”，“两委交叉任职”的比例逐年提高。(2分)
13、党支部和村民委员会协调配合，村党支部积极支持和保障村民自治活动，村民委员会自觉在党支部的领导下依照《村民委员会组织法》开展日常工作。(2分)
14、以村党支部为核心的村民委员会、经济合作组织、共青团，妇代会。民兵等村级组织健全。村集体经济组织服务农民功能较强，“党建带团建”、“党建带妇建”等作用明显。(2分)
15、能够认真落实“村务两议”制度，并能严格执行村级民主决策的程序，切实维护好党员、村民代表和全体村民的权利，不断推进本村民主政治建设。(2分)
16、建立健全“财务两审”制度，进一步健全完善“村级财务管理委托乡镇代理服务”制度，实行村集体财务由镇会计结算中心统一管理，并能严格按照“五项制度”实施细则中规定的农村集体财务收支审批程序办事。认真落实村务财务公开制度，且多数群众比较满意。支部书记和村委会主任“一人兼”的，至少每半年向本村村民议事会和党员议事会报告一次工作。(2分)
17、进一步健全和完善“干部两集中”制度，每年“七一”前夕要组织全体党员开展一次集中评议，每年冬季要对全体党员开展一次为期一周的集中培训，切实加强对党员干部的教育和监督。(2分)
18、党支部定期召开组织生活会，认真落实“三会一课”、党日活动、民主评议党员及党费收缴管理等制度，积极开展经常性的“争先创优”活动。(2分)
19、党支部和党员干部积极领办、创办农村专业合作经济组织、农民专业协会，通过“支部加农会”，“龙头加基地”、“公司联农户”等形式，千方百计增加农民收入，想方设法壮大集体经济，较好地解决了“有钱办事”问题。(2分)
20、积极配合上级派驻的“7+1服务队”开展工作，工作成效此较明显。(2分)
21、充分发挥新选派的大学生“村官”的作用，有效开展对大学生“村官”的管理和考核。(1分)
22、认真贯彻落实市委关于解决农村在职和离任干部生活保障的有关规定，开展党内关爱活动，稳定干部队伍。（2分)
23、认真加强党支部的整顿和建设，支部战斗力较强，没有邪教势力、宗族宗教势力、黑恶势力把持村政和插手、干扰村“两委”换届选举。(2分)
24、积极按照“组织起来，分类办班”的办法，充分发挥党员现代远程教育的作用，不断提高党员干部和农民群众的科技文化素质。（2分)
25、进一步健全本村小企业、“两新”组织和其他经济实体的党的组织建设工作，条件具备的要单独组建党支部，条件不具备的要通过联合组建、村企联建等方式组建党支部，并积极探索党支部开展活动的有效途径和方武，做到有党员的地方就有党的组织，有党组织的地方就有正常的党的活动。(2分)
26、本支部有质量较高的党员活动室，并有较为完备的管理制度。(1分)
三、按照“群众推荐、党委预审、支部票决、全程公示”的发展党员工作新机制，做好发展党员工作，努力把更多优秀人才吸收到党组织中来，确保党员队伍的先进性。(30分)
27、党支部能够结合镇党委的要求制定年度发展党员工作计划。(3分)
28、发展党员工作新机制宣传到位，支部党员活动室墙上有制度，绝大多数党员和群众都知道新机制的主要内容，群众推荐的积极性和参与率都比较高。(4分)
29、群众推荐、党委预审、支部票决，全程公示的有关资料详实完备，优秀村民库、入党积极分子库、重点培养对象库分类明了，发展党员工作程序严谨、结构合理，注重发展35岁左右年轻党员和妇女党员，新党员质量明显提高。(3分)
30、没有3年以上未发展党员的党支部。（3分)
31、积极开展党员设岗定责活动，结合本村实际设立“劳动保障监察联络员”、“村风文明监督员”等，激发农村党员的大局意识，为本村党员服务群众搭建平台。（3分）
32、认真推行党员责任区、党员先锋岗、党员示范户、党员承诺制和志愿者服务等，保持党员的先进性。（3分)
33、本支部建有党员服务点，做到有场所、有牌子、有制度、有承诺、有服务，真心实意地劫党员和群众排忧解难。（3分)
34、在党员外出前按规定登记并发放《流动党员活动证》。对外出党员的流动去向、外出时间、地点和联系方式等情况有详细的登记台帐。外出流动党员返回后，认真查验《流动党员活动证》等有关材料，及时了解党员外出期间的表现和参加党的组织生活情况。认真查验外来党员的《流动党员活动证》，做好外来流动党员身份确认工作。加强对外来流动党员的经常性教育和管理，将外来流动党员编入本支部的一个党小组，组织他们参加党的组织生活。(5分)
35、积极推行党务公开，做到有公开内容、有公开形式、有公开记录。(3分)
四、党支部认真贯彻落实科学发展观和正确政绩观，建设社会主义新农村与构建社会主义和谐社会成效明显。(20分)
36、全面完成镇党委、政府下达的各项经济指标和工作任务，党建工作促进经济工作、促进各项事业发展进步成效明显。经济社会协调发展。(4分)
37、坚持可持续发展，有效推进新农村建设，大力发展循环农业，按期完成镇政府下达的沼气工程建设任务。近3年无重大采矿责任事故，无重大环境污染责任事故，未受到环保部门“区域限批”，较好地解决了群体性环境污染上访案件。(4分)
38、有良好的治安环境和稳定的社会环境。健全完善治安防控体系和矛盾纠纷排查调处机制，深入推进本村“平安”创建活动，全面开展“矛盾排查调解年”活动，近3年未发生严重涉农案件;及时妥善处理本村的信访问题，没有因信访问题解决落实不到位而引发到市级以上机关集体上访事件，(4分)
39、坚持“三个文明”协调发展，积极组织开展“文明和谐家庭”、“十星级文明户”、“文明和谐村”等群众性精神文明创建活动与和谐创建活动，近3年本村精神文明建设工作成绩显著。(4分)
40，争创计划生育“三无”活动成效明显，党员带头执行计划生育政策，近3年全村计划生育各项指标在规定范围之内。(4分)

文章版权归原作者所有，如需转载或摘录请注明出处:公文网 http://www.doc168.com